ОЦЕНКА ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ И АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ПО ПРОИЗВОДСТВУ ИГРУШЕК
DOI:
https://doi.org/10.60078/3060-4842-2025-vol2-iss6-pp592-601Аннотация
В данной статье рассматриваются вопросы оценки организационно-экономической эффективности и анализа кадровой политики на предприятиях по производству игрушек. В качестве объекта исследования выбрана деятельность обществ с ограниченной ответственностью «Green Line Toys» и «Toys City». В рамках исследования проанализированы показатели численности персонала, возрастной и должностной структуры работников, системы оплаты труда, управленческих затрат и финансовых результатов за период 2021–2025 гг. В процессе исследования использованы экономико-статистические, сравнительные и динамические методы анализа. Полученные результаты показали, что резкие изменения численности и структуры рабочей силы, особенно в условиях усиления процессов автоматизации, оказывают непосредственное влияние на финансовую устойчивость и рентабельность предприятий. Установлено, что сбалансированная кадровая политика и оптимизация управленческих затрат являются ключевыми факторами повышения организационно-экономической эффективности
Ключевые слова:
предприятия по производству игрушек организационно-экономическая эффективность кадровая политика трудовые ресурсы система оплаты труда управленческие затраты финансовые результаты рентабельность автоматизация производительность трудаБиблиографические ссылки
Абдурахмонов Қ.Х. (2018) Инсон ресурсларини бошқариш. – Т.: Иқтисодиёт, – 256 б.
Армстронг М. (2019) Практика управления человеческими ресурсами. – М.: Питер, – 832 с.
Друкер П.Ф. (2008) Эффективное управление предприятием. – М.: Вильямс, – 352 с.
Иванов И.Н. (2020) Экономика предприятия: учебник. – М.: ИНФРА-М, – 384 с.
Каплан Р.С., Нортон Д.П. (2004) Сбалансированная система показателей. От стратегии к действию. – М.: Олимп-Бизнес, – 320 с.
Минцберг Г. (2011) Структура в кулаке: создание эффективной организации. – СПб.: Питер, – 512 с.
Портер М.Э. (2016) Конкурентное преимущество: как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость. – М.: Альпина Бизнес Букс, – 715 с.
Ўзбекистон Республикаси Давлат статистика қўмитаси. (2021–2024) Саноат корхоналари фаолиятига оид статистик тўплам. – Т,.
Фармон (2022) Ўзбекистон Республикаси Президентининг “2022–2026 йилларга мўлжалланган Янги Ўзбекистонни ривожлантириш стратегияси тўғрисида”ги Фармони. – Т.
Холмуродов Ф.Х. (2019) Саноат корхоналарида ташкилий-иқтисодий механизмларни такомиллаштириш. – Т.: Фан, – 198 б.
Загрузки
Опубликован
Как цитировать
Выпуск
Раздел
Лицензия
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.
